华润集团律师调研徐州矿山医院法律事务工作

　　全程导医网 综合消息：4月13日上午，华润集团法律部首席法律顾问廖绮云女士、华润集团法律部李山松律师、杜林律师莅临徐州市矿山医院调研指导法律事务工作。陪同调研的有：华润煤业控股有限公司战略管理部经理俞青筠女士、华润煤业控股有限公司总经办副总经理许为民先生、华润煤业控股有限公司战略管理部张桐律师、孟永乐律师、张超律师。矿山医院院长乔向华、副院长李夫超和医院相关部门有关人员参加了调研活动。

　　院长乔向华详细汇报了矿山医院法律事务工作开展情况，存在的问题以及下一步工作计划，重点汇报了医院服务理念、经营工作、管理经验、人才引进、发展前景、人员结构、薪酬分配、医患关系、医疗纠纷、合同管理、营销与市场、优势与劣势、机遇与风险等方面内容。总经办副总经理许为民先生就有关情况进行了补充。参加座谈的人员踊跃发言，和调研组的领导进行了沟通交流。调研组的领导表现出非常浓厚的兴趣，提问不断，乔院长就调研组提出的问题逐一进行答复。

　　廖绮云律师一行从法律风险防控的角度强调了医院法律事务工作的重要性，对我院法律事务工作给予了充分的肯定，并对徐州矿山医院今后相关工作，如合同的签订、医疗纠纷的处理等风险防控工作提出了指导意见和具体要求。并对如何为煤业提供医疗服务，提供职业卫生体检服务和华润煤业职业病防治等方面提出了意见和建议。

　　廖绮云律师认为徐州矿山医院高度重视法律事务工作，明确了法律事务归口部门、具体分工和负责人员，聘请了法律顾问，建立健全了规章制度，对合同、医疗保险、药品、设备、卫生材料的招标采购、物资采购等管理环节及时做好了法律把关，切实提高了医院员工法律素质和医院法制化水平。医院要进一步加强法律队伍建设，明确外聘律师职责，抓好普法工作，防止医疗纠纷，切实为医院各项工作顺利开展提供坚实的法律保障。

　　华润煤业总经办副总经理许为民先生在总结讲话中指出，矿山医院要实施“走出去”战略，把为华润煤业员工体检工作做为一项政治任务抓实抓好。要做好成本控制，增加收入，加大宣传力度，增强核心竞争力。要进一步调整好收入，把薪酬调整到合理范围，要做好华润煤业员工职业病调研和防治工作，同时要做好社会公益事业，弘扬华润精神，既保证医院利益，又要给患者做公益，要有超越利益之上的追求。要加强对员工的法律法规教育、职业道德教育，提高医疗技术服务水平和服务质量，制定完善的医疗纠纷防范措施和方案，实现对医疗行为中法律风险的事前控制和管理，通过有效的管理手段使医院尽可能地不发生或少发生法律风险。矿山医院位于徐州，交通便利，徐州市有一千万人口，淮海经济区约有1.3亿人口，徐州医疗市场远远满足不了需求，医疗市场前景广阔。矿山医院要努力做大做强，要有强烈的发展欲望，从长远来看，矿山医院有远大的发展前景。矿山医院要进一步做好法律风险防控工作，谋求更大发展机遇的同时，更要增强对医疗市场发展的分析、判断和应变能力，提高风险意识和风险防控的能力，实现医院的持续、稳定、健康发展。